وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تسعى النجاحات عن فرص عمل متاحة في تخصصات تكنولوجيا المعلومات لشغل دور مدير الموارد البشرية في محافظة الجزائر.

نرغب في استقطاب محترفين في في تخصص التواصل لتطوير مشاريعنا.

لذا يجب أن يمتلك المتقدم:
القدرة على العمل الجماعي, معرفة جيدة بـ التكنولوجيا الجديدة.
أيضاً نرغب في مهارات التفاوض.
سوف نقدم إجازات سنوية مدفوعة تتضمن فرص عمل مرنة.

إذا كنت ترى نفسك مناسباً أن تكون جزءًا من عائلتنا, ننتظر منك معلوماتك الشخصية إلى الجهة المعنية.
نحن متشوقون لاستقبال طلبك!

المهارات:

- مهارة استخدام برامج إدارة الموارد البشرية بكفاءة
- مهارة تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية
- مهارة التعامل مع قضايا العلاقات العمالية وحل النزاعات
- مهارة تطوير برامج التدريب والتطوير للموظفين
- القدرة على إدارة عمليات التوظيف والاختيار بفعالية

المهام:

- متابعة شؤون الموظفين والتأكد من الالتزام بسياسات الشركة
- تقديم خطط التدريب والتطوير للموظفين لتحسين الأداء
- تطوير استراتيجيات لتحفيز الموظفين وزيادة الرضا الوظيفي
- حل النزاعات المتعلقة بالعمل وتقديم الدعم القانوني
- التواصل مع الإدارات الأخرى لضمان تماشي سياسات الموارد البشرية مع الأهداف العامة

الانشطة الوظيفية

- الحرص على التفاصيل الدقيقة لضمان تقديم عمل عالي الجودة
- التوثيق: تسجيل الإجراءات والقرارات.
- يحرك نفسه بنفسه: ما ينتظر أحد يقوله اشتغل، ياخذ المبادرة ويبدأ.
- الراتب قابل للتفاوض أثناء المقابلة الشخصية.
- لضمان الفهم الكامل، يجب شرح المعلومات والأفكار بدقة ووضوح.

القدرات المطلوبة

- سيتم تحديد الراتب وفقًا لأداء المقابلة الشخصية.
- بيئة العمل عندنا بتشجع الابتكار وتقدر المجهود.
- فهم التحليل المالي: قراءة وفهم البيانات المالية لاتخاذ قرارات استراتيجية.
- إقامة وتطوير علاقات عمل مثمرة وموثوقة مع الزملاء والعملاء.
- تبسيط العمليات التشغيلية لتقليل التعقيدات وتحقيق الكفاءة العالية.

فرص عمل مدير الموارد البشرية بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة