وظائف الكويت

وصف الوظيفة

عبر بوابة التوظيف الرسمية تعلن ادارة الصدارة المستدامة عن شواغر بالمؤسسة
ترغب في تعيين موظف توظيف شريطة وجود خبرة
التعيين في الكويت

المهارات:

- مهارات التحليل لتحديد احتياجات التوظيف
- القدرة على تقييم السير الذاتية بدقة
- مهارات العمل الجماعي والتعاون مع الفرق
- مهارات التواصل الفعالة مع المرشحين
- الالتزام بالمعايير الأخلاقية في التوظيف

المهام:

- استخدام أدوات تحليل البيانات لتحسين نتائج التوظيف
- إدارة عمليات التوظيف من تحديد الاحتياجات إلى الاختيار النهائي
- العمل مع الأقسام المختلفة لضمان تناسق التوظيف
- إعداد تقارير عن نتائج التوظيف
- تنظيم برامج التعريف بالشركة للموظفين الجدد

الانشطة الوظيفية

- إعداد العروض التقديمية: تجهيز العروض والعروض التقديمية للاجتماعات أو المؤتمرات.
- استخدام استراتيجيات التخطيط لتنظيم وإنجاز المعاملات المتعددة بسهولة.
- العمل تحت الضغط: المحافظة على الأداء العالي حتى في الظروف الضاغطة.
- منظم وقته بشكل ممتاز ويعرف كيف يحدد أولوياته عشان يخلص المهام بكفاءة
- التوثيق والتقارير: إعداد وتوثيق التقارير والمعلومات بشكل دقيق.

القدرات المطلوبة

- يواجه أي تحدي أو ضغط بصبر وكفاءة ويخلص شغله على أكمل وجه
- اتخاذ المبادرات لتحسين أداء العمل وتجاوز التوقعات في إنجاز المهام.
- تتبنى الشركة نظام ساعات عمل مرنة.
- استخدام التحليل المنطقي لتحديد الحلول التي تحقق أفضل النتائج.
- يجلب أفكاراً جديدة تعزز من فعالية العمل وتطويره

وظائف موظف توظيف بالكويت - وظائف الكويت

وظائف مشابهة