وظائف مصر

وصف الوظيفة

تعلن الثقة إنها فاتحة باب التوظيف.
نبحث عن أشخاص مبدعين لتحقيق أهداف محلل إدارة الأداء في منطقة طامية.
ندور على مرشحين يتقنون العمل الجماعي.
الشروط المطلوبة هي:
مهارات تواصل حلوة.
إذا تشوف أنك مؤهل, نتمنى نشوف ملفك الشخصي إلى قسم الموارد البشرية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

- مهارات التواصل
- القدرة على العمل مع فرق متعددة
- الإلمام بمبادئ الإدارة
- إدارة الوقت
- المعرفة بنظم المعلومات

المهام:

- تقديم الدعم للإدارة
- تحسين العمليات
- مشاركة النتائج مع المعنيين
- تقديم التوصيات
- تطوير مؤشرات الأداء

الانشطة الوظيفية

- يعرف كيف يتفاوض بشكل ذكي ويطلع بنتائج ترضي الكل
- يحرك نفسه بنفسه: ما ينتظر أحد يقوله اشتغل، ياخذ المبادرة ويبدأ.
- إظهار المرونة والاستعداد للعمل كفريق لتحقيق النتائج المثلى.
- التركيز على الأهداف الكبيرة وعدم الانشغال بالمشكلات الصغيرة التي تسبب ضغوطاً.
- تطوير أفكار جديدة لتحسين الأداء والإنتاجية.

القدرات المطلوبة

- رواتبنا من أحسن الرواتب في السوق، متفوتش الفرصة.
- متابعة تنفيذ المهام باستمرار للتأكد من أنها تسير نحو تحقيق الأهداف المطلوبة.
- شرح المعلومات بوضوح ودقة يسهم في فهم شامل وسلس للأفكار.
- يلتزم بالتعلم المستمر لتطوير قدراته وتحسين أدائه
- المتقدمون الذين يستوفون الشروط الرئيسية سيكون لهم الأولوية في عملية الفرز.

وظائف محلل إدارة الأداء بطامية - وظائف مصر

وظائف مشابهة